7 aydır bir firmada çalışmaktayım. İşyerimden memnun değilim, çıkmak istiyorum. Kendi isteğimle işten ayrılsam işsizlik maaşı alabilirmiyim? İşsizlik ödeneğinden yararlanmak için 600 gün sigorta şartı varmış. Benim 652 günüm var. İşsizlik ödeneği alabilir miyim? İsmi Saklı
KENDİ İSTEĞİ İLE İSTİFA EDEN İŞSİZLİK PARASI ALAMAZ.
4447 sayılı İşSizlik Sigortası Kanunu gereğince haklı bir sebep (4857/24 madde de yazan) olmaksızın istifa eden kişiye İŞKUR işsizlik parası ödemez. Ayrıca, işten çıktığı tarihten geriye doğru 3 yıl (1080 gün) içinde 600 gününün olması ve buna ilaveten de son 120 günde aynı işyerinde çalışmış olması gerekir.
Not: Son 3 yıl (1080 gün) içinde 600 günü olana 6 ay, 900 günü olana 8 ay 1080 günü olana 10 ay işsizlik ödeneği ödenir.
4447 sayılı İşSizlik Sigortası Kanunu gereğince haklı bir sebep (4857/24 madde de yazan) olmaksızın istifa eden kişiye İŞKUR işsizlik parası ödemez. Ayrıca, işten çıktığı tarihten geriye doğru 3 yıl (1080 gün) içinde 600 gününün olması ve buna ilaveten de son 120 günde aynı işyerinde çalışmış olması gerekir.
Not: Son 3 yıl (1080 gün) içinde 600 günü olana 6 ay, 900 günü olana 8 ay 1080 günü olana 10 ay işsizlik ödeneği ödenir.
- Şifresiz Emekli Maaşı Sorgulama
- SSK Prim Sorgulama
- SSK Prim Sorgulama
- Ne Zaman Emekli Olacağım
- E-Okul Karne Sonuçları
- SGK
- SSK Hizmet Dökümü
- E-Devlet Şifresi
- SSK Sorgulama
- Hastane Randevu
- Şifresiz SSK Hizmet Dökümü
- SGK Hizmet Dökümü
- Bağkur Borç Sorgulama
- Sigorta Sorgulama
- Yargıtay Dosya Sorgulama
- Emekli Maaşı Sorgulama
- SSK Gün Dökümü
- GSS Sorgulama
- E-Devlet Giriş
- E-Devlet SSK Sorgulama
- SGK Sorgulama
- LYS Puan Hesaplama
- Takdir Teşekkür Hesaplama
- Karne Notu Hesaplama
- Emekli Sandığı Sorgulama
- E-Okul Veli Bilgilendirme Sistemi
- Vergi Borcu Sorgulama