Sigortalı olduğunuz takdirde siz ve aileniz hayatın çeşitli risklerine karşı korunursunuz. Çalışma hayatı türlü risklerle doludur. Çalışırken iş kazası geçirebilirsiniz. Meslek hastalığına tutulabilirsiniz. Siz ve aileniz hastalanabilir. Kadın iseniz siz, erkek iseniz eşinizin hamileliği de sizin giderlerinizi arttıran risklerdir. Yine işsiz kalabilirsiniz. Yine yaşlanınca çalışamaz duruma düşebilirsiniz. Malül kalabilirsiniz. Ölümünüz halinde eşiniz ve çocuklarınız geçimlerini sağlayamayabilir. İşte sosyal sigorta sizi ve ailenizi tüm bu zor durumlara karşı koruyan ve sizi bu gibi zor durumlarda destekleyen bir sistemler bütünüdür. 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanununa ve bu Kanunu uygulamakta olan Sosyal Sigortalar Kurumuna tabi bir işte ?sigortalı? olarak çalışmak, hayatın çeşitli risklerine maruz kalmanız durumunda size uzatılacak sıcak bir yardım elini garanti eder.
Sigortalı olduğunuzda; İş kazası, meslek hastalıkları, hastalık, analık, malullük, yaşlılık, ölüm, işsizlik risklerine karşı siz ve aileniz sigortalanmış olursunuz.
Bu risklerden birine yahut birkaçına maruz kaldığınızda çalışamadığınız geçici ya da sürekli zaman diliminde SSK size "günlük ödenek", "gelir" ya da "aylık" adları altında çeşitli ödemeler yapar, çalışmanıza engel olan husus, hastalık ya da kaza ise iyileşmenize yarayacak yardımları yapar, yaşlılık ya da malullük ise ömrünüzün sonuna kadar başkasına muhtaç olmayacağınız asgari yaşam düzeyini, garanti eder.
Sigortalı olmak size ne kazandırır?
Sigortalı olarak bir işyerinde çalışmakta iken iş kazasına uğramanız veya meslek hastalığına yakalanmanız halinde;
Bu risklerden birine yahut birkaçına maruz kaldığınızda çalışamadığınız geçici ya da sürekli zaman diliminde SSK size "günlük ödenek", "gelir" ya da "aylık" adları altında çeşitli ödemeler yapar, çalışmanıza engel olan husus, hastalık ya da kaza ise iyileşmenize yarayacak yardımları yapar, yaşlılık ya da malullük ise ömrünüzün sonuna kadar başkasına muhtaç olmayacağınız asgari yaşam düzeyini, garanti eder.
Sigortalı olmak size ne kazandırır?
Sigortalı olarak bir işyerinde çalışmakta iken iş kazasına uğramanız veya meslek hastalığına yakalanmanız halinde;
- Sağlık yardımları yapılır,
- Geçici iş göremezliğiniz halinde günlük ödenek verilir,
- Sürekli iş göremezliğiniz halinde gelir bağlanır,
- Gerekli görülmesi halinde tedaviniz için protez araç ve gereçleriniz sağlanır, takılır, yenilenir ve onarılır.
- Yurt içinde herhangi bir yerde tedaviniz yaptırılır,
- . Yurt içinde gerekli tedaviniz sağlanamıyorsa yurt dışındaki tedavi imkanlarından yararlanırsınız, Ayrıca hak sahiplerinize;
- . Vefat etmeniz halinde gelir bağlanır,
- Cenaze masrafı karşılığı verilir.
Hastalandığınızda;
Yaşlandığınızda sağlanan yardımlar;
Vefat ettiğinizde;
Bu yardımları kazanmanın en temel şartı sigortalı olarak çalışmaktır.
Kaynak: ssk.gov.tr
- Sağlık yardımı yapılır,
- Gerekli görüldüğünde tedaviniz için protez araç ve gereçleri sağlanır,
- Geçici iş göremezlik halinde günlük ödenek verilir,
- Gerekli hallerde muayane ve tedavi için yurt içinde başka bir yere gönderilirsiniz,
- Yurt içinde tedavi sağlanamayan hallerde gerekli şartlarla yurt dışında tedavi imkanlarından yararlanırsınız.
- Sağlık yardımı yapılır (ilaç ve iyileştirme araçları),
- Protez araç ve gereçleri sağlanır.
- Gebelik yardımları,
- Doğum yardımları,
- Emzirme yardımları yapılır,
- Parasal gebelik ve doğum yardımları sağlanır.
Yaşlandığınızda sağlanan yardımlar;
- Yaşlılık aylığı bağlanır,
- Toptan ödeme yapılır.
Vefat ettiğinizde;
- Eşinize, çocuklarınıza, bakmakla yükümlü olduğunuz anne ve babanıza aylık bağlanır.
- Eşinize, çocuklarınıza, bakmakla yükümlü olduğunuz anne ve babanıza toptan ödeme yapılır.
- Hak sahiplerinize cenaze masrafı karşılığı verilir.
- İşsizlik Ödeneği Ödenir.
- İşsizlerin işsiz kalınan süre içindeki tedavileri sağlanır.
- İşsizin yeni iş bulmasına yardımcı olunur.
- İşsize meslek geliştirme, edindirme ve yetiştirme eğitimi verilir.
Bu yardımları kazanmanın en temel şartı sigortalı olarak çalışmaktır.
Kaynak: ssk.gov.tr